周艳菊 临武县长河水库管理所

摘要：在数字技术的快速发展下，事业单位党建工作逐渐向智慧化、数字化方向发展，提高党建工作效能，推动事业单位高质量发展。文章以事业单位智慧党建信息化建设的实践为研究对象，阐述了智慧党建信息化建设的意义，分析事业单位智慧党建建设中的不足，围绕功能同质化、数据孤岛、运维管理不到位三个问题提出几点建议，希望为相关人士提供参考。

关键词：事业单位；智慧党建；信息化建设

引言：基层水利单位具有职能综合、应急任务重、地域分散等特点，其党建工作质量对水利服务质量的影响较大。传统党建工作受时间、空间等因素影响，无法保证党员管理、组织生活等工作效果，存在诸多痛点。智慧党建信息化建设，整合单位内部资源，依托数字技术为党员群众提供精准服务，为事业单位党建工作创新提供驱动力。本文就相关内容进行探究。

1.事业单位智慧党建信息化建设的意义

党建作为事业单位重要内容，与单位党员管理、组织建设、纪律建设、政治建设等关系密切。智慧党建信息化建设的意义主要体现在三个方面：第一，打破传统工作局限。传统党建工作模式以线下为主，通过集中教育、党建活动等落实工作任务，达成工作目标。智慧党建信息化建设下，党务人员可以通过线上平台开展各项工作，组织党员参与组织生活、线上学习活动等，突破时间和空间的限制，扩大党建的覆盖范围，增强工作效果，为党员管理提供更多的技术支持。第二，推动党建工作精细化。以往党建工作中，会因为党务人员数量限制部分工作开展，影响党建工作效果。智慧党建信息化，提高党建工作实效性，党务人员通过线上平台即可掌握党员的学习情况、组织生产参与情况，利用大数据分析党员的思想状态，使党员管理更具针对性[1]。同时，党务人员可以利用智慧党建平台，总结工作中的不足，制定更科学的党建工作计划，为党员管理、组织建设等提供依据。第三，推动党建与业务深度融合。基层水利单位的核心业务较多，包含防汛抗旱、水利工程运维管理、水资源管理等，智慧党建信息化建设，促使党建与业务深度融合，强化党建引领效果。党建与业务融合，提高事业单位全体职工的融合意识，实现党建与业务共同部署、共同推进，为业务工作高质量开展打下坚实的基础。

2.事业单位智慧党建信息化建设中面临的挑战

2.1信息化平台功能同质化

一方面，部分单位直接套用上级单位开发的智慧党建平台，平台功能丰富，以全领域党组织工作为主，缺少与基层水利单位实际情况的衔接，存在功能多、精准度不足的情况。例如，缺少行业特色，未与一线岗位党员工作衔接，不能调动党员积极性，难以体现党建信息化建设的优势。

另一方面，部分单位建设智慧党建平台时，缺少全局意识，未考虑单位实际情况，党建平台功能出现“大而全”的情况，造成部分功能闲置。事业单位核心业务不同，对党建工作的需求也存在差异。智慧党建平台建设中需考虑单位业务特点，科学设置平台功能，以满足单位党建工作需求。部分单位对自身党建需求的认识不足，盲目跟风，使平台功能与实际需求脱轨，影响智慧党建平台的操作效果，不利于单位进一步发展。

2.2数据孤岛

智慧党建平台的运行需要大量数据，通过对党员信息、单位运行等方面信息的收集处理，掌握单位党员思想状态、业务需求，基于此开展党建工作。当前事业单位智慧党建平台运行中出现数据孤岛，难以体现出数据的作用与价值。一方面，事业单位智慧党建平台建设过程未衔接单位现有办公软件，部分工作需要党员登录多个系统，操作流程复杂，增加工作负担。另一方面，智慧党建平台与地方党组织管理平台不兼容，导致部分工作无法在线上进行，如党组织关系转入、数据统计等[2]。

2.3平台运维管理不到位

智慧党建信息化建设具有系统性、长期性的特点，事业单位需要根据内外部环境的变化，做好运维管理工作，以推动党建工作高效进行。当前事业单位在搭建智慧党建平台后，忽视后期的运维管理、系统升级，导致部分单位党建平台出现功能单一、运行速度缓慢的情况。智慧党建平台的运维管理十分重要，需要运维技术人员、资金等方面的支持，解决平台运行问题，确保党建工作顺利开展。然而，当前单位不仅缺少运维意识，而且在技术、人员和资金投入方面也存在问题，影响智慧党建信息化建设效果。

3.事业单位智慧党建信息化建设的实践对策

3.1立足实际需求，优化平台功能

事业单位智慧党建信息化建设中，坚持需求导向，以单位性质、业务特点、党建需求为前提，确定党建平台功能，利用数字技术提高平台的应用价值。对于直接套用上级智慧党建平台的单位来讲，可以结合自身情况，提出指定端口的申请，结合单位业务特点设置相应的功能模块，如水利事业单位设置“互动交流”“水利党建资讯”等，为单位开展各项工作提供便利。对于自建智慧党建平台的单位，坚持实用原则，简化操作流程，优化界面设置，使党务人员快速完成操作任务。通过对平台功能的优化、完善，提高事业单位党建工作效果，助力事业单位业务工作高质量发展[3]。

例如，我国一基层水利单位建立智慧党建云平台，该平台涵盖组织信息、党员信息、党员异动、党费管理、组织变更、发展党员、组织生活、群组功能等多功能板块。该平台的应用大大提高了党建工作效率，满足事业单位对党建工作的需求。如，党务人员可一键开展“三会一课”。活动方案可一键生成，签到可扫码或扫脸，学习内容可一键展示，会议记录可一键生成，外地党员可同步参加线上会议，平台内保存大量学习资料。

3.2打破数据壁垒，实现共享

事业单位在智慧党建建设工作中，应认识到数据共享的意义，整合单位各信息系统，实现数据共享。第一，加强顶层设计。数字化环境下，事业单位面临发展的机遇与挑战，通过信息化建设能提高业务水平，推动党建工作高效进行。因此，在单位信息化建设中，纳入智慧党建建设相关内容，主动对接党建平台与现有办公系统，实现一次登录，全网通办，优化工作流程，提高业务效率。第二，对接上级党建管理平台。明确上级平台的数据标准，建立统一的数据接口，以便数据共享，从源头上解决数据孤岛。第三，制定数据安全管理制度。智慧党建平台中涵盖较多重要信息，包含党员的基本信息、单位业务信息等，这些信息与单位发展关系密切。为保证数据安全，建立安全管理制度，引进加密技术、访问权限设置、区块链等技术，保证数据安全，预防信息泄露风险。

例如，我国一事业单位针对党建数据分散的问题，构建了智慧水网“数据中枢”。以党建为引领，整合原水网、供水网、排水网数据资源，构建智慧水网“数据中枢”。成立青年党员先锋队，负责协调各部门、各系统间的数据对接与共享，为水利工程调度、水资源管理、防汛减灾等提供科学决策依据。

3.3健全运维机制，提高工作效能

在智慧党建平台信息化建设中，明确运维管理的重要性，建立配套的工作机制，成立专业团队，为此项工作提供资源，使智慧党建平台处于稳定运行状态。第一，组建运维团队。事业单位需结合智慧党建平台运行需求组建专业团队，主要负责该平台功能的优化、系统升级及日常的管理，确保党建平台运行的安全、稳定[4]。同时，单位可以与科技公司、高校等建立合作关系，获取更多的技术资源、人才资源，为系统运行稳定提供内在支持。第二，加大对智慧党建信息化建设的投入力度。事业单位作为行使国家权力，为人民群众提供公共服务的重要组织机构，应做到与时俱进，结合时代发展情况不断优化和提升自身的服务能力，获得人民群众的支持与信任。在智慧党建信息化建设工作中，设置专项经费，用于系统更新、设备采购等，使智慧党建保持先进性、前沿性，为党建工作开展提供资源保障。第三，制定反馈机制。为保证智慧党建平台运行效果，制定反馈机制，主动收集党务人员、党员群众的想法，将此应用在智慧党建平台中，持续优化平台功能，提高党建智慧平台的应用效果。

结语：

综上所述，智慧党建平台建设工作十分必要，深度融合党建与业务，扩大党建的覆盖范围，提高工作实效性。结合事业单位发展需求，设置智慧党建平台功能，满足单位业务与党员管理需求，压实党建职能。打破数据孤岛，整合党建数据，赋予党建活力，提高党建工作质效。健全运维机制，维护平台安全和数据完整，在单位运行中充分发挥智慧党建的作用，为公共事业发展打下坚实的基础。

参考文献：

[1]张竞文,杨书蔚等.党建信息化建设提升高校基层党组织组织力的实践研究——以辽宁中医药大学“中e党建”云平台为例[J].办公室业务,2025, (17):145-147.

[2]崔紫君.信息化建设背景下公立医院“智慧党建”发展策略研究[J].办公室业务,2025, (5):142-144.

[3]胡昊.新时期企业基层党建信息化建设策略创新研究[J].中外企业文化,2025, (1):210-212.

[4]潘珺,姜蒙.事业单位智慧党建信息化建设实践探索[J].中国信息化,2023, (7):92-93.

责编：伏志勇

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二审：伏志勇

三审：万朝晖

来源：湖南法治报